CW Bearing Europe jest częścią aktywnej na całym świecie i dynamicznie rozwijającej się grupy firm, która nieustannie wymyśla się na nowo. Opracowując, testując i realizując pomysły - zawsze w celu stworzenia najlepszych możliwych rozwiązań dla wyzwań naszych klientów. To właśnie nas napędza.

Sekretem naszego sukcesu jest nasz zespół! Dzięki różnorodnym cechom i umiejętnościom wspólnie osiągamy najlepsze wyniki. Od czasu do czasu jesteśmy również gotowi płynąć pod prąd. Lub po prostu umiejętność opracowywania niekonwencjonalnych rozwiązań.

Wprowadzanie zmian jest wpisane w nasze DNA. Dotyczy to nie tylko naszych produktów, ale także naszej dynamicznej kultury korporacyjnej. Oferujemy doskonałe warunki do osiągnięcia celów zawodowych:

• Płaskie hierarchie, dynamiczna kultura korporacyjna
• Międzynarodowa sieć z ekscytującymi wyzwaniami
• Kreatywną wolność i współpracę opartą na zaufaniu
• Przejrzyste decyzje
• Indywidualne wsparcie
• Możliwości rozwoju i perspektywy awansu

Jeśli chcesz coś zmienić, powinniśmy się poznać.

Kończysz szkołę i chciałbyś nauczyć się zawodu handlowca lub technika? W takim razie polecamy nasze aktualne oferty pracy dla uczniów i studentów. Każdego roku oferujemy młodym profesjonalistom różne stanowiska w ramach studiów dualnych i szkoleń.

A może już rozpocząłeś studia? U nas masz możliwość wykorzystania swojej wiedzy w praktyce w ramach stażu. Chętnie też przydzielamy i nadzorujemy prace dyplomowe. Po prostu skontaktuj się z nami.

Niezależnie od tego, czy dołączysz do nas jako praktykant, czy jako menedżer, będziemy wspierać Twój rozwój:

Program wprowadzający

Kariera w CW Bearing rozpoczyna się od indywidualnego planu wprowadzającego. Ułatwi to zapoznanie się z naszą organizacją, procesami i produktami. Będzie Ci towarzyszył mentor, który w każdej chwili będzie dostępny, aby odpowiedzieć na Twoje pytania.

Ocena pracownika

Podczas corocznych rozmów oceniających otrzymasz informacje zwrotne na temat swoich kompetencji i umiejętności. Rozmowa ta stanowi również podstawę dla średnio- i długoterminowych celów rozwojowych oraz osobistego planu rozwoju.

Plan rozwoju

Na drodze do osiągnięcia celu rozwojowego wspólnie definiujemy kamienie milowe i mierniki. Opierają się one na obecnym poziomie rozwoju. Wspieramy Twój rozwój osobisty za pomocą dostosowanego programu mentoringu oraz szkoleń w miejscu pracy i poza nim.

Gdy osiągniesz swój cel rozwojowy, jako dynamicznie rozwijająca się firma z pewnością zaoferujemy Ci odpowiednie wyzwanie zawodowe na kolejnym etapie kariery.

Zadowoleni i zmotywowani pracownicy są naszym największym atutem. Dlatego równowaga między życiem zawodowym a prywatnym jest dla nas szczególnie ważna. Korzyści te są więc dla nas oczywistością:

• Bezpieczne miejsce pracy
• Elastyczne godziny pracy
• Możliwość pracy w biurze domowym - również po Coronie
• Roczna premia za osiągnięcie osobistych celów
• Udział w programie emerytalnym
• Rower służbowy

• Bilet ulgowy na transport publiczny (w zależności od lokalizacji)
• Dofinansowany lunch w zależności od lokalizacji
• Udogodnienia parkingowe / parking podziemny
• Imprezy firmowe
• Sala fitness w lokalizacji w Hamburgu